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巡察整改工作汇报精选3篇

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工作汇报(Workreport)是工作人员向上级汇报工作的书面材料,是应用写作研究的文体之一,条理要清楚。从某种程度上说,工作汇报的撰写质量关系到基层工作能否获得上级的认可。以下是小编为大家收集的巡察整改工作汇报精选3篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

巡察整改工作汇报1

  根据市委巡察组的反馈意见和工作要求,按照委工委统一安排部署,我中心于11月30日召开了领导班子巡察整改专题民主生活会。这次专题民主生活会既严肃认真,又气氛热烈,触及了灵魂、受到了教育,统一了思想、凝聚了共识,使每名班子同志经受了一次严格的党内生活锻炼,对于加强中心党的领导、党的建设及全面从严治党,增强班子的凝聚力、战斗力具有十分重要的意义。现将有关情况报告如下:

  一、会前准备情况

  中心党委高度重视此次民主生活会,认真学习文件精神,研究制定工作方案,对此次民主生活会的时间安排、征求意见的形式、谈心谈话安排、对照检查内容、会议的要求等做了周密且充分的准备。

  (一)认真组织学习,开展专题研讨。中心领导班子成员按照市委巡察组反馈意见和委工委要求,深入学习了党的十九大精神、《党章》及习近平总书记视察xx系列重要讲话精神等,紧密联系实际,深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位和丰富内涵。11月26日,召开中

  心组理论学习研讨会,紧紧围绕“如何加强党的领导”“如何加强党的建设”“如何开展全面从严治党”三个专题开展研讨,就如何加强中心党的建设问题进行了深度交流,为从严从实开好专题民主生活会打下了良好的思想理论基础。

  (二)广泛征求意见,认真查摆问题。为扎实认真地开好专题民主生活会,中心党委通过召开座谈会、设立征求意见箱、发放征求意见表等形式广泛征求了各党支部、各科室、民主党派人士和职工群众代表对中心党委班子的意见建议,经梳理归纳为13条意见建议,为认真查摆问题提供了重要参考。

  (三)深入坦诚谈心,班子相互交流。会前,中心班子成员本着实事求是、开诚布公的原则深入开展谈心谈话。做到了主要负责同志与班子每个成员必谈、班子成员相互之间必谈。谈心谈话一对一、面对面,既谈工作问题,也谈思想问题,既谈自身差距,也提醒对方不足,做到班子问题、本人问题及拟在会上提出的批评意见谈开谈透,提前“亮底”,达到了加深理解、增进团结的目的。

  (四)深刻撰写材料,进行自我剖析。中心班子成员对撰写对照检查材料高度重视,把撰写对照检查材料作为一次再学习、再认识、再剖析、再提高的过程。紧扣本次民主生活会主题,围绕“三个对照、三个联系”,重点剖析市委巡察组反馈的党的领导弱化、党的建设缺失、从严治党不力等三个方面的问题,结合中心工作实际和征求到的意见建议,亲自撰写对照检查材料,查找突出问题,深挖思想根源,明确整改措施,保证对照检查材料对得准、照得实、有深度。

  二、会议召开情况

  11月30日上午,中心党委召开巡察整改专题民主生活会。会议由党委书记主持,班子成员参加。委工委督导组组长到会指导。会上,党委书记通报了民主生活会准备情况和征求意见情况,代表班子作对照检查情况的汇报,随后其他3名同志按照要求,本着双向负责、直面问题的态度,认真开展了批评与自我批评。民主生活会气氛严肃热烈,班子成员开诚布公、实事求是,会议充满了民主团结、务实创新的良好氛围。

  驻卫计委纪检组认为,中心领导班子对存在的问题认识全面深刻,班子成员也找准了自己的问题和差距并进行了相互批评,希望对照各项目标任务抓好整改落实,更好地推进各项工作,进一步落实全面从严治党各项要求。

  督导组指出此次民主生活会中心高度重视,查改问题全面,剖析原因透彻,相互批评坦诚,整改措施具体,并对每位班子成员的发言作了逐一点评,指出了中心党建工作中存在的差距与不足。她要求:一是要认真履行全面从严治党的主体责任,树立抓好党建政绩理念,切实落实全面从严治党各项要求。二是要持之以恒严肃党内政治生活,严格按照党的政治纪律和政治规矩办事。三是要从严从实抓好问题整改。坚持问题导向,实行销号管理,主动接受监督。四是要凝神聚力推进各项工作,充分保障临床安全。

  中心党委书记作了表态发言。她表示,赵主任的讲话站位高、落点实,具有很强的思想性、针对性和指导性,充分体现了委工委对中心党委班子的信任和支持,体现了对中心工作的关心和期望。下一步中心党委将统一思想、深化认识,针对督导组提出的要求,认真研究整改措施,明确整改内容、整改目标、整改时限和责任主体,强化跟踪督办,确保件件落实,切实将整改落实的成果运用到工作中,推动全面从严治党向纵深发展,着力构建一支高素质的干部队伍,推动中心各项工作稳步健康发展。

  三、会后整改落实

  针对存在的问题和问题根源,中心党委细化问题清单,落实整改责任,明确整改时限,坚持领导带头,上下结合、联动整改,举一反三、建章立制。

  (一)不断加强党的领导。一要进一步加强理论学习。全面学习领会党的十九大精神、习总书记视察xx重要讲话精神,制定党员干部学习教育计划,认真落实学习考勤、个人自学、专题研讨、学习交流等制度,通过知识竞赛、成果交流、心得展示等多种方式,在全中心迅速掀起理论学习的热潮,确保党员干部学深学透。二要进一步发挥政治引领作用。坚持把党的政治建设摆在首位,通过党委会、“三会一课”等方式,切实提高党委总揽全局、把握方向、协调各方的能力。教育引导广大党员干部牢固树立“四个意识”,坚定执行党的政治路线,严守党的政治纪律和政治规矩,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。三要进一步完善规章制度。建立健全党委领导班子议事规则制度、行政负责人定期向党委报告工作制度和各党支部定期向党员(包括担任行政领导职务的党员干部)分配工作等制度。四要全面落实党的统一战线方针政策,加强对民主党派的政治领导,定期联合开展党的知识学习、专题党课、交友谈心、座谈调研等多样互动活动,鼓励党外知识分子积极参政议政,通过调研建议、专项提案等多种形式建言献策,接受监督,改进工作,为中心发展营造团结和睦的政治氛围。

  (二)持续加强党的建设。一要严格落实党内各项制度。汇编党内各项制度成册,严格落实“三会一课”、主题党日、民主评议党员等党内各项制度,保证组织生活时间上不被挤占、内容上不丢项目、落实上不走过场。二要提高民主生活会和组织生活会质量,通过群众提、自己找、上级点、互相帮,紧扣主题,认真开展批评与自我批评,由表及里,由浅入深,触及思想,荡涤灵魂,挖掘问题产生的根源,达到“谈心交心谋同心,提示警示明方向”的目标要求,在党员队伍中形成讲党性、讲原则的良好氛围。三要强化意识形态管理,加强对微信群、中心网站负责人的教育管理,签订责任书,加大正面宣传,传播正能量。四要加强对入党积极分子的培训教育,培养树立正确的世界观、人生观、价值观,端正入党动机。注重从一线医护人员、专业技术骨干人员中发展党员,严把发展党员数量关、标准关、程序关、管理关。五要建立完善临聘人员报批制、公开招聘等制度,加强聘用人员管理,适时开展重点岗位人员轮岗交流。

  (三)全面深入从严治党。一要切实履行党委管党治党的主体责任,坚持全面从严治党工作与业务工作同部署、同落实、同检查,党委书记与班子成员、班子成员与分管科室签订党风廉政建设责任书,认真履行“一岗双责”述职述廉制度,督促班子成员履行好“一岗双责”。二要加大基层工作调研力度。每名班子成员每月深入基层不少于5天,及时了解一线情况,认真研究办法对策,推动重点、难点工作取得实质性进展。三要强化监督检查,运用好“四种形态”。定期开展廉政谈话,班子成员每年与分管科室负责人、联系点党支部书记廉政谈话不少于2次。配齐配强纪检工作人员,加强自身学习能力,切实履行纪检监察职责,主动深入科室及关键岗位摸排问题线索,把问题掌控在可控范围。四要严格按照中央八项规定精神,弛而不息纠正“四风”。不断完善中心八项规定实施细则,严格按制度执行,纪检部门强化监督。五要建立健全廉政风险点防控和招标等重点岗位监督制度。通过开展廉政风险点排查,围绕重点工作、重点项目,从业务流程、资金使用等方面切实将廉政风险点找准、找全、找实,建立健全廉政风险点防控制度和招标采购制度,形成制度汇编。定期约谈重点科室责任人、关键岗位人员,对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正,筑牢拒腐防变的底线。

巡察整改工作汇报2

  根据集团公司和矿党委《关于召开巡视整改专题民主生活会和组织生活会的通知》要求,我深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,重点学习领会以习近平同志为核心的党中央关于巡视工作的新部署新要求,学习了《关于加强新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党巡视工作条例》等内容,同时紧密联系思想和工作实际,与班子成员深入沟通,广泛征求意见,重点从以下8个方面深刻查摆剖析了存在问题和根源,并且认真制定了整改措施,明确了下一步努力方向。不全面、不透彻之处恳请各位领导和同志们批评指正。

  一、存在的主要问题

  一是学习上要求不严。在十九大精神学习上理解不透彻。主要表现在:理论学习的系统性不够,上级要求学的就多学一点,不要求学的就少学一点,存在实用主义现象;学习缺乏钻研精神,针对性不强,重点精读少,缺乏“挤”劲和“钻”劲,对政治理论的实质精神理解不够深刻;学用结合不紧。

  二是虽然能做到廉洁自律,但对政治生态理解不深。虽然能够树立廉洁自律意识,坚持自重、自省、自警、自励,保持健康的生活情趣和高尚的精神追求,但在大力整治政治生态的意识不还够强烈。如在班子整体的工作方式方法上、在接待上级领导和横向沟通上、在一些意见建议的反映上、对政治生态的不良现象和批评上认识还不全面,不能从理论角度去分析根源,有时还存在迷茫模糊认识。

  三是在全面从严治党方面存在片面认识。有时忘记了自己的党员身份和职责,只注重行政职务和任务,对从严治党的责任落实不到位,没有把“一岗双责”的要求落到实处,对从严治党责任的主动性不够,过于依赖党政领导的布置和推动。如:认为只要自己不违反《准则》和《条例》就行了,没有在宣传和教育上下更大的功夫,没有在引导广大员工遵纪守法上下更多的时间,在自觉与违反《准则》和《条例》的行为作斗争方面还不够积极主动,在模范带头上做的还不到位,这说明自己在保持党的先进性上还存在差距。

  四是在贯彻落实新时代党的组织路线方面,存在责任担当不够的问题。如对集团公司或矿主要领导开会布置的工作,在执行过程中强调客观的多,主动干劲不足,勇于担当不够,总是以会议传达会议,总认为基层有区长和支书在抓具体工作,不用自己亲自抓,存在侥幸。有时在具体技改工作中,不能亲临现场跟班指导施工,总是以自己的经验主义在拍脑瓜,造成工作进度不快,跟踪力度不够,主动出击抓工作落实的手腕不硬。

  五是在工作作风上仍需加强。由于日常事务烦琐等客观原因的制约,工作中还存在很多不足:如在生产任务上强调的多,在关心职工生活上做的少,在考核上抓的严,在职工利益上考虑的少。有时总认为基层单位反映的热点、难点问题是带有共性的问题,没有很好地针对问题沉下去,寻求解决问题的最佳方法途径。对于部分工作,只求过得去、不求过得硬,只求完成任务、不求争先创优,造成了一些工作效率低下,推进缓慢,成效不明显。

  六是在推进脱贫攻坚工作上不够重视。存在领导部署啥就干啥的想法。总认为煤炭行业的员工还不至于贫困,即便贫穷,向组织上申请救济一下,再就是组织一下捐款等活动,帮助个别员工解决一下燃眉之急就行了。没有从国家政策的角度、从全国、全行业的角度去看待脱贫工作,这说明自己的学习力、理解力还存在偏差,思路还不够宽阔,层次还不高,有待加强学习。

  七是在落实整改要求上,虽然按要求查摆了问题,制定了整改要求,列出了整改清单,但在个别问题上理解不透彻,存在认识上不去的现象。如:总感觉自己在煤矿工作比较辛苦,如每月下井够规定入井次数后,没有特殊原因就不愿意下井,总认为生产正常安全不会出问题,对困难考虑不足,因此在整改措施上还不够严细。

  八是在“一岗双责”和监督执纪问责上,深入到区队和班组的次数并不少,有些问题没有做到具体抓,而且随时间推移而逐渐松懈,比如在电修工等人员培训过程中,起初时组织的非常好,电修工学习积极性也比较高,但是到后期由于我思想的放松,抓的有点松懈,造成后期培训相对较差。在执纪问责上,自己虽然能够遵守政治纪律和政治规矩,能够按照《准则》和《条例》的要求办事,但是对《准则》和《条例》的重要性认识不足,没有在宣传和教育上下更大的功夫,没有在引导广大员工遵纪守法上下更多的时间,针对一些小节问题失之于宽,失之于严,在教育上理论高度不够。

  二、整改措施:

  针对存在的剖析的思想根源和存在的问题,特制定如下措施:

  一是加强理论学习,不断提高自身修养。在政治理论学习上,尤其在十九大精神和新思想的学习上,要真学学透,绝不能一知半解,不求甚解,要定期进行思想汇报和撰写学习体会,对自己思想进行体检和时常梳理,扎紧理想信念这个篱笆。要把学到的理论应用于实践,在指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

  二是保持清正廉洁,拒腐防变,营造风清气正的政治生态。时刻以《党章》从严要求自己,进一步规范自身从政行为,自觉拒腐防变,增强慎独意识和自律观念,从小节做起,守住底线,自觉与各种腐败现象作斗争,在感情上把握住原则,在行动上把握住分寸,在生活上把握住小节,务必做到政治上清醒、经济上清楚、生活上清白,守好自己的精神家园,做到自重、自警、自省、自励。坚持和发扬艰苦奋斗的优良传统,始终保持昂扬向上、奋发进取的精神状态,自觉接受党组织和群众的监督,管住自己,守住小节,防微杜渐,以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性,树立勤政廉政的党员领导干部形象。

  三是从严治党,改进作风,牢固树立无私奉献的精神。牢记全心全意为人民服务的宗旨,牢固树立立党为公、执政为民、甘作人民公仆的思想,树立和实践群众观念和群众路线,把为人民谋利益作为自己的最高行为准则。在工作中,发挥好先锋模范作用,认真落实深入基层、深入群众的工作要求,多倾听群众的批评和意见,把群众满意不满意,高兴不高兴,答应不答应,拥护不拥护作为工作的出发点和落脚点。带着深厚的感情去帮助解决困难群众遇到的实际问题,只要符合群众切身利益的事,难度再大也要努力办;违背群众意愿的事,与民争利的事有再大的诱惑也要坚决抵制,实实在在地为基层群众办一些实事、谋一些好事,切实做到感情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众。

  四是大胆创新,不断提升工作实效。要解放思想,开拓创新,面对当前严峻的经营形势和新三矿北井资源枯竭生产条件恶化的生产状况要敢于拼搏,在安全生产、提质增效、成本节约上创新工作方式方法,给合不同单位的工作实际,多方式多渠道鼓励改革和创造,要敢于尝试,不因循守旧,不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,最终达到工作成效的不断提高,开创工作新局面。

  五是树立谦虚谨慎和艰苦奋斗的意识。在以后的工作中时刻要把安全放在各项工作的首位,把职工群众的愿望和要求作为自己工作的行动指南,扑下身子,深入现场,实实在在为企业发展做出自己的贡献。

  以上发言不当之处,恳请大家批评指正。

巡察整改工作汇报3

  各有关党组织(市纪委):xx年xx月xx日,xxx党组召开省委巡视整改专题民主生活会。会议深入学习领会省委关于巡视工作的部署要求,牢固树立“四个意识”,聚焦坚持党的领导、加强党的建设、全面从严治党,对照省委巡视组反馈意见,紧密联系班子和个人实际,深入查摆问题,深刻剖析根源,认真开展批评和自我批评,凝聚了抓好巡视整改的思想共识和工作合力。现就有关情况通报(报告)如下。

  一、会前准备情况

  X党组领导班子对开好这次专题民主生活会高度重视,精心制定工作方案,扎实做好各项准备工作。

一是组织专题学习。班子成员深入学习领会领会党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,重点学习了xxx关于巡视工作的重要论述,认真学习领会省委巡视反馈意见和xxx同志讲话精神,认真学习领会贯彻省委巡视整改动员部署会议精神,进一步提高政治站位,深化思想认识,切实把思想和行动统一到XX关于巡视工作特别是突出政治巡视的部署要求上来,为开好专题民主生活会打牢思想基础。

二是开展谈心谈话。班子成员围绕专题民主生活会主题,一对一、面对面开展谈心谈话,既谈工作问题、也谈思想问题,既谈自身差距、也提醒对方不足,认真沟通专题民主生活会上的相互批评意见,消除隔阂、形成共识,切实把问题解决在民主生活会前,为开好会议营造了良好氛围。

三是撰写发言提纲。领导班子对照检查材料由党组书记xxx同志主持起草、班子集体研究讨论。班子成员站在巩固党的执政基础的政治高度,以“四个意识”为政治标杆,以习近平新时代中国特色社会主义思想为政治要求,以党章党规党纪为尺子,坚持问题导向,从具体问题中透视政治问题,从共性问题中查摆个性问题,从班子问题中认领个人问题,从身边问题中反思自身问题,着力查认识、查责任、查作风。民主生活会前,xxx同志对班子成员的对照检查材料进行了审核把关,确保聚焦主题、符合要求。

  二、会议召开情况

  专题民主生活会由党组书记、X同志主持。xxx同志首先代表班子作对照检查,带头作个人对照检查,其他班子成员既对照巡视反馈意见查问题,又联系思想工作实际找原因,认真开展批评和自我批评,达到了“团结——批评—-团结”的目的。

 (一)领导班子存在的主要问题。通过认真对照剖析,梳理出3个方面问题。

一是在加强党的领导、遵守政治纪律方面。干部选拔推荐、评先选优中,存在个别机关干部违xx组要求,打招呼拉票、说情的现象;超职数配备干部消化进度不快,没有按照上级要求及时整改到位;在加强各级领导班子政治建设上还不够到位,个别基层单位领导班子贯彻民主集中制落实了不好,个别单位执行上级决策不认真、不严格,打“擦边球”的问题。

二是在加强党的建设,净化政治生态方面。基层党支部落实了“三会一课”等生活制度的质量不高,有的支部存在临到检查才现补现抄记录等问题;少数党员没有按期缴纳党费,主动性自觉性不强;有的党组织党费管理制度不健全,没有建立或没有保留党员党费交纳台帐;党员领导干部过双重组织生活作用发挥不够,制度执行不到位;有的党组织书记做党务工作的意识和能力有待进一步加强,工作思路、计划、措施还不系统、工作还不够连续经常,支部政治功能、服务功能不强,战斗力、凝聚力不高,先锋模范作用不明显。

三是在全面从严治党,落实了“两个责任”方面。党建主体责任落实了不够有力,各级党员领导干部特别是主要领导,履行党建工作责任制还不够全面,有的仍然存在“一手软一手硬”的问题。党风廉政建设主体责任不够具体明确,加强监督制约、廉政风险防控力度不够,抓作风纪律上还不完全到位,还存在基层干部“四风”问题上不收敛、不收手,“吃拿手卡要”,个别基层单位“门难进、脸难看、事难办”的问题。

(二)班子成员自我批评情况。班子成员聚焦巡视反馈问题,主动对标认领,深入剖析反思,查找存在问题,明确整改方向。有的同志谈到,巡视反馈意见整改,任何一项工作都是政治工作,旗帜鲜明讲政治是第一位的要求。深入反思存在的问题,虽然表现在工作层面,但根源还是政治站位不高,对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够、理解不深、落实了不力。有的同志谈到,对一些具体的工作还没有拿出真办法、实举措、硬作风认认真真地抓落实了,存在盯而不紧、抓而不实的问题。有的同志谈到,工作中传导压力不够,深入一线督查指导不到位,导致有的工作效果还不理想。有的同志谈到,工作中还存在“粗线条”的问题,距离严谨细致、精益求精还有差距。

 (三)班子成员相互批评情况。在深刻查摆剖析自身存在问题的基础上,班子成员坦诚相见、直截了当地进行相互批评。有的同志提出,抓好巡视问题整改落实了是政治任务,要在制度完善上下功夫,确保改彻底、改到位;有的同志提出,工作头绪多、任务重,要加强工作谋划,增强协调性、前瞻性;有的同志提出,基层组织规范化建设还需加强,加大党建亮点推广力度。民主生活会结束时,党组书记、X长xxx同志作了总结讲话。xxx同志指出,巡视是政治“体检”,整改是政治任务,要牢固树立“四个意识”,按照整改工作方案,不折不扣抓好整改落实了,做到“真认账、真反思、真整改、真负责”。

  三、整改措施

  党组领导班子坚持把整改落实了作为重大政治任务来抓,明确整改措施,确保条条改到位、件件有着落、事事有回音。

 (一)以“强整改”的决心,高标准完成巡视反馈意见整改落实了。充分认识抓好巡视反馈意见整改落实了,是向党XX看齐、向党的理论和路线方针政策看齐、向XX和省委重大决策部署看齐的过程,是对党组和全系统各级领导班子的政治检验,要把自己摆进去,细照深研,逐条认领、逐条整改,以“不贰过”的决心,一项一项抓落实了,一项一项取得实效。

(二)以“强班子”的决心,切实加强思想政治建设。坚持以政治建设为统领,加强中心组理论学习,深入党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,切实武装头脑、指导实践、推动工作。要突出抓好政治建设,认真组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,严格落实了新形势下党内政治生活若干准则,严格遵守政治纪律和政治规矩,坚决维护xxxx核心地位,坚决维护党XX权威和集中统一领导,营造风清气正的政治生态。

(三)以“强责任”的决心,推动全面从严治党要求落到实处。完善党建工作主体责任和党风廉政建设主体责任,进一步明确各级党组的工作内容、责任划分、工作机制,理顺机构职能。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,以钉钉子精神,一项工作一项工作地抓好落实了,推进基机关组织建设。全面落实了XX八项规定实施细到,坚定不移反“四风”、正作风,坚决防止“四风”反弹回潮。

(四)以“强基础”的决心,锻造一支过硬党务干部队伍。牢固树立大抓基层的鲜明导向,把抓好党务干部队伍建设纳入党建工作主体责任,加强工作力量。严格落实了“一岗双责”要求,各级领导班子成员把指导、帮助、督促分管部门和单位党支部书记的作为一项经常性工作,形成大抓基层的党建工作力量,推动基层党组织全面进步、全面过硬。

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