两新工委工作总结【5篇】
工作总结（JobSummary/WorkSummary），以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。就其内容而言，工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究，并分析成绩的不足，从而得出引以为戒的经验。下面是小编为大家整理的两新工委工作总结【5篇】，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
【篇1】两新工委工作总结
20xx年，xx街道纪工委在区纪委和街道党工委的正确领导下，紧紧围绕街道中心工作，深入推动全街道党风廉政建设和惩防体系建设，有力保证了全街道经济社会建设的顺利进行。
一、紧扣工作中心，深入落实党风廉政建设责任制
街道纪工委印发了《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，认真落实区委、区纪委有关党风廉政建设工作的相关要求，进一步强化责任意识，尤其在街道党工委的领导下，严格按照书记办公会、党工委会和党政联席会对党风廉政建设的相关要求，切实推进党风廉政和作风建设等工作。年初街道召开了党风廉政建设责任制大会，布置全年党风廉政建设工作，切实在领导责任、制度建设、督查问责上狠抓落实。与各村(社区)、各单位基层党组织签订了《党风廉政建设责任书》，各基层党组织与党员签订了《作风建设责任书》，进一步明确了各项反腐倡廉任务主管领导、主要责任单位、协同责任单位和具体负责人，形成了街道、村(社区)两级联动，有关部门密切配合、群众依法参与的良好工作机制。围绕《廉政准则》，纪工委加强监督管理，促进街道党政领导班子成员切实履行“一岗双责”，加强对分管部门、驻点村(社区)落实党风廉政建设责任制情况的督促检查。积极推进巡检工作，开展“勤廉指数”测评，强化对各村(社区)民监会建设情况、“阳光村居”系统运行情况、廉政风险点防范工作的开展情况以及民主议事等规定的执行情况进行检查，及时发现和解决基层党风廉政建设中存在的问题。
二、推进制度完善，切实转变干部工作作风
立足基层，着力完善各项建设，全面转变思想观念和提高行政效能。深入贯彻落实中央“八项规定”和省委“十项规定”、市委“十七个一律”、区委“十项规定”要求，纪工委印制了《南京市江宁区xx街道党员干部廉洁自律手册》，发放到全街道党员干部手中，并根据街道党工委《关于进一步加强作风建设的通知》和牵头负责、统一扎口、限时答复、园街联动等四个工作机制要求进行督查，切实以良好的工作作风和有利的督导机制保障xx科学发展和建设。同时，进一步推进机关效能建设，按照要求完成“百人进千企”走访任务，积极开展财政所、文体服务中心等7个基层站所评议等活动，让群众给干部打分。下发《关于在全街道开展反浪费反奢侈专项整治行动的通知》，切实加强财务管理，转变工作作风。强化对工程招标、资金使用等方面的监督与审查，把好“三资”关，严格按照规定发放工资待遇，尤其是在节日期间进一步规范工程和资金、工资待遇拨付发放等，在村委会换届选举中，积极推进阜东、孟塘等8个村换届审计工作，切实从制度着手预防腐败行为发生。
三、强化宣教工作，全面营造廉洁从政良好氛围
按照上级要求推进百村巡讲和纠风等各项工作，积极参加区纪委“向人民汇报“等活动，举办xx街道“践行群众路线争当勤廉村官”主题宣讲教育大会和孟墓、高庄、青林、xx等4场“政风行风热线进社区”活动，结合“转变工作作风，密切联系群众”的相关要求，纪工委利用街道周末课堂时间，于11月份举办了xx反四风树品德廉政教育学习课堂，进一步提高依法执政、科学执政的水平，加快干部作风转变。20xx年9月，xx反腐倡廉暨预防职务犯罪警示教育基地按时揭牌，纪工委利用11-12月两个月时间，组织区管领导、机关副职以上干部和各村(社区)两委干部约180人分九批次到警示教育基地接受廉政教育，切实在思想上敲响警钟，在观念上留下烙印，20xx年全年，教育基地已接待50多批2000多人参观学习，已打造成区级廉政文化教育示范点，另有市检察院、市政协等多家市级单位来xx举办廉政教育现场会，街道纪工委在“全区党的建设及文明建设科学发展考核”承办市级现场会中加0.6分。20xx年全年，纪工委对外发表文章15篇，其中省级2篇，市级13篇，较好地完成了上级宣教各项工作。
四、强化监督检查，推动党员干部管理长效化
结合街道重点工作，纪工委开展了五次专项督查工作，重点对机关干部值班、上班情况、公车使用和村(社区)人员在岗情况进行了督查，推动xx党员干部转变作风。纪工委成立了检查组对中秋、国庆期间公车私用、公款违规接待等进行检查，根据区纪委《关于对狠刹“会所中的歪风”专项整治行动加强监督检查的通知》要求，要求全体机关干部和村(社区)街管干部均围绕“五个一律”作出《承诺书》。此外，按照上级要求，扎实开展清理办公用房、清理规范创建达标、清理节庆论坛展会“三项清理”以及会员卡清退工作;深入落实全市减轻基层负担的七项规定，规范村(社区)报刊征订和严禁公款购买印制贺卡和烟花炮竹等行为，并多次进行督查工作，加强整改落实。进一步做好信访件和领导信箱回复工作，20xx年，街道共受理群众信访件35件，对群众反映的关于干部作风等一系列问题积极调查，并做到及时整改，并已全部办结。同时，进一步推进案件查办工作，办结违规违纪案件6件，给予3人警告和3人开除党籍处分。
20xx年，纪工委各项工作取得了一定成绩，但是对照新形势下尤其是十八大以来上级对反腐工作的高要求，对照群众举报反映的各类突出性问题，对照反腐工作亟需补充的专业化和知识化水平，我们还有一定的差距，****年纪工委将在进一步制订和完善各项制度，在加大党员干部教育的同时，重点在围绕街道中心工作加强督促检查上下功夫，在创新各项工作举措上做文章，具体来说，****年，纪工委将在以下几方面努力：
1、要在宣传教育上进一步强化。20xx年9月，xx反腐倡廉暨预防职务犯罪警示教育基地建成，吸引了市、区多家单位来接受廉政教育，基地也成功创成区级廉政文化示范点，****年，我们将进一步加大宣教工作，根据区纪委的安排，拟创成市级廉政文化示范点，进一步提升xx在反腐倡廉暨预防职务犯罪中的成效。另一方面，不遗余力做好宣教信息的撰写工作，确保在质量和数量上走在全区前列。积极举办“百村巡讲”等一系列廉政文化课堂，增强xx广大干部反腐倡廉意识和抗腐拒变能力，
2、要在制度执行上进一步落实。继续实行党风廉政责任制，召开作风建设大会，认真落实“一岗双责”。****年，此项工作将更加艰巨，面对的新问题和新挑战会更多。纪工委将进一步严肃工程管理、财经审计等各项纪律，同时严格按照规定内容，要求领导干部作重大事项报告，对涉及到的个人重大事项要及时反馈街道纪工委。
3、要在检查督促上进一步到位。进一步加大督查力度，在督查工作中抓好落实，尤其是在做好案件查办和信访件回复的基础上，围绕街道党工委、办事处的工作目标做好督促检查工作，促进街道中心工作的高效落实。根据中央“八项规定”等精神，在各项规定的长效执行上抓好落实，尤其是在公款接待、公车使用、公款旅游和党员干部奢侈浪费等方面重点加强监督和检查，使各项规定贯彻落实到位。在信访件查办上要积极转变方式，既要严厉惩治腐败，又要抓小抓早提醒人，防微杜渐，对轻微违纪的党员干部进行“廉政提醒”教育等。
4、要在重点工作上进一步创新。强化各项知识的学习与补充，深刻领会上级相关文件精神，为做好本职工作打下基础。纪工委将创新方式方法，带着新思路积极做好每一项工作。如可以在区纪委的指导下****年策划制作勤廉典型庞敬海的廉政动漫片和廉政微电影，并在中纪委网站、区纪委钟山清风微博等进行宣传。****年在区纪委的指导下，在街道相关部门协助下，我们将积极与xx旅游度假区合作，在xx历史文化博物馆里开辟“名人与xx”展示区，以名人廉政故事的形式形成阵地，和xx反腐倡廉教育基地、江宁勤廉典型庞敬海、xx七坊、汤家家、猿人洞、阳山碑材等一道，形成xx廉政文化旅游专线。
20**年，街道纪工委将积极做好区纪委和街道党工委交办的各项任务，早谋划、早沟通、早准备，积极关注纪检监察工作新动态，查缺补漏，确保****年我街道纪检监察工作走在全区前列，为xx的长治久安和跨越发展贡献力量。
【篇2】两新工委工作总结
2020年上半年，人大XX街道工委认真遵照区人大常委会年度工作目标，结合XX工作实际，主要做了以下几项工作：
一、思想重视、细致部署，服务好区十六届三次人代会胜利召开。
1.按要求将会议通知发放到每位区人大代表和到席人员手上，确保高到会率。
2.强调会风会纪，特别是休会期间要求XX的与会人员不得参与酒局牌局，不得出入高档消费场所。
3.要求每位代表向大会秘书组递交至少一份议案建议意见。
4.强调党的政治纪律和规矩意识。
二、提高认识、积极谋划，召开好XX街道第一次选民代表大会。
1、政治站位高。街道党工委、办事处、人大工委将街道选民大会的召开看作是新时代推进XX基层民主政治工作的重头戏抓实抓好。会议筹备期间，街道党工委书记对高质量召开街道第一次选民代表大会提出明确要求。先后四次安排党工委会议，班子会议听取工作汇报，研究工作计划，部署工作方案。
2、资格审查严。街道人大工委严格落实区人大常委会关于代表资格要求的相关规定。细化选民代表产生规定，经过各基层党委、党支部推荐上级，街道相关各办开展初审，再报区级相关部门进行代表候选人联合审查，公示一周。期间，街道主要领导还亲自进行了把关，最后经街道党工委会改通过68名街道选民代表，确保代表的先进性，纯洁性。
3、工作步骤实。从去年区委人大常委会召开相关会议部署在全区各街道建立选民代表会议制度开始，街道人大工委制定了具体工作计划，确保每项工作落实落组，既敢于担当，努力落实创新，又认真研究，经得起推敲质疑。既依法又循理，具体把握几个“关”。一是代表推荐确定关，二是工作计划制定关，三是大会报告撰写关，四是民生实事票选关，五是代表建议办理关。
三、严格标准、早作安排，确保今年创建市五星级人大代表联络站成功。
1、明确2020年度创建工作目标、工作计划。认真组织全体工委成员和人大代表学习《台州市五星级人大代表联络站建设办法(试行)》，认真对照《办法》各条款，逐条逐项对照落实，形成了《XX街道创建市五星级人大代表联络站工作方案》。
2、开展创建工作学习调研活动。5月份街道人大工委专门到南城街道和头陀镇参观考察创建工作，虚心想兄弟单位学习先进经验，座谈探讨基层人大工作。
3、成立创建工作组织架构。街道成立了以街道党工委书记为组长各位班子成员为组员的创建工作领导小组，领导小组办公室设在街道人大办，负责具体工作落实。
4、创新和完善各项工作制度。在制订和落实人大代表联络站各项基本制度的同时，根据实际工作需要，创新和完善制度，上半年出台了《代表建议意见办理工作制度》、《人大代表联络站值班制度》、《人大代表联络站接待登记表》等制度措施，不断提升创建工作的科学化、规范化、制度化水平。
四、精心筹备、务求实效，推进人大代表各项活动创新发展。
今年街道人大工委组织的各级人大代表各类活动更加规范、科学、严密、高效，一是做到代表活动按全年计划开展;二是代表活动至少提早一个礼拜谋划，召开街道人大工委主任会议研究活动方案;三是代表活动时间安排紧凑、高效，一般一次活动安排一个上午，时间三个小时左右，内容包括政治理论、法律知识、业务能力等的学习，听取街道办事处相关工作专题汇报，代表讨论总结，现场视察督查，代表联络站相关工作部署等至少五项议程;四是会前发放会议资料，代表人手一份;五是加强了活动相关文字和图片影像资料的积累。
五、深刻领会、认真贯彻，确保区人大常委会重要工作部署在XX得到很好落实。
根据区人大常委会会议以及文件精神，街道人大工委认真组织落实监督促进民营经济高质量发展专题活动。一是认真领会上级工作要求和国内国际经济形势;二是认真制订工作计划;三是具体计划向街道党工委详细汇报;四是有针对性地监督街道办事处服务民营经济高质量发展各项具体举措;四是召开XX各级人大代表监督服务民营经济高质量发展专题会议听取叶引达副主任代表街道办事处或者汇报并开展评议，提出多项建议意见。
下半年工作要点
一、按照区人大常委会和街道党工委统一部署，认真落实年度工作计划。
二、认真按计划落实年度创建市五星级人大代表联络站工作目标。
三、以“代表活动月”为载体，组织人大代表和选民代表开展多个专题活动，努力提升代表活动月的实效性。
四、发挥人大代表联络站和各村社文化礼堂、网络联络站微信群等的多平台作用，进一步服务好人大代表和选民代表履职工作。
五、开展一次选民代表集中活动，针对街道“十件大事”、民生实事项目落实情况开展集中督查。
六、筹备第二次街道选民代表会议。
【篇3】两新工委工作总结
今年来，XXX严格按照县委部署要求，以政治建设为统领，着眼于县委中心工作及各项重点工作任务，以“三抓三提升”党建工作思路为抓手，坚持问题导向固本强基、目标导向聚力攻坚、质量导向提质增效，抓实“基层党建质量提升年活动”，有力推动机关党建走在前、作表率，为做好“六稳”工作，落实“六保”任务建强了有力的组织堡垒。
一、主要工作开展情况
一是突出主责主业，聚焦基层抓责任落实。围绕解决机关党建工作“抓什么、谁来抓、怎么抓”的问题，从明责、述责、靠责、问责“四个方面”，制定《XXX、部门党组(党委)、XXX基层党组织和基层党支部抓机关党建责任清单》，印发《2020年XXX党建工作要点》《关于建立XXX委员联系支部党建工作制度的通知》，建立县XXX统一领导、部门机关党委(党组)、党总支直接领导、党支部狠抓落实的三级责任体系和组织书记抓党建承诺、述职、评议、问责“四位一体”责任链条，进一步明确机关党组织书记第一责任、班子成员“一岗双责”、党建专干具体落实的责任。召开XXX会专题研究党建工作XX次，组织召开机关党建例会听取各部门、单位抓党建工作汇报XX次，深入部门、单位开展党建指导18次，有力地推进党建工作主体责任落实。
二是突出政治导向，聚焦思想抓X。始终坚持正确的政治方向、价值取向和舆论导向，守好X主阵地。印发《肃北县直机关理论大学习大提升篇目清单》，按照“一岗双责”要求，将X工作列入年度机关党建工作要点，制定印发《XXX2020年落实X工作责任制重点任务清单》《XXX--X工作责任制督查办法(试行)》等，切实将X工作细化分解，责任到人，把X工作与机关党建工作同部署、同落实、同检查、同考核，形成齐抓共管的新合力。今年以来，XXX先后两次对所属XX个党组织进行了X工作责任制落实情况指导督查。
三是突出量化清单，聚焦基础抓对标规范。紧扣党支部建设6项27条标准和“四抓两整治”重点任务，坚持从基础工作、基本制度、基本能力建设抓起，督促X个党支部按期换届，改补选党组织委员X余人，组织开展新任职党组织书记轮训班X次，培训党组织书记X余人次，规范建设机关事业单位党组织党建活动室、党建文化角X个。严格落实组织生活标准，规范开展“三会一课”，按标准程序做好党组织换届工作。严把发展党员入口，组织X名入党积极分子和X名重点发展对象参加专题培训，全年发展党员X名。聚焦基层组织党内政治生活，深入开展以革命传统教育、堡垒旗帜教育、公益实践教育、岗位履职教育、廉政警示教育等为内容的主题党日活动，以活动成效助推“三会一课”质量提升。深化拓展“四比四看四争做”党建载体，积极开展典型培树和党建品牌创建活动，培树省级“标准化党支部”X个、市级“样板党支部”X个、县级“示范党支部”X个。
四是突出提质强能，聚焦基本强内生动力。持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育，全面落实组织生活会、党员民主评议、谈心谈话等制度，广泛开展“党员亮职责、亮身份”、“双述双评”等活动，党员经常性教育管理措施有效落实。综合运用学习强国、XXX党建APP等载体，创新学习培训方式，实现党员教育培训全覆盖。建立“机关党务工作群”，推送“微党课”、发布党建“新动态”、转载党建“好文章”X篇，印发机关XXX党组织特色亮点手册，把各机关党组织党建业务融合的创新举措亮出来，对实践中的先进典型和经验做法认真总结和推广宣传，让各党组织互查互鉴互学，持续补短板、强弱项、抓整治，推动机关党建工作提质增效。
五是突出工作督导，聚焦问题抓落地见效。XXX对照不同领域党支部建设标准化要求，运用“互查、互评、互学、互促”的考评模式，先后三次对所属X个党组织进行了“把脉会诊”，聚焦“薄弱问题”、“薄弱环节”，对各党组织党建工作责任制落实、“三会一课”制度落实、党员队伍建设、党员教育管理、党费收缴、党支部组织设置及按期换届、“五联双报到”制度落实等情况进行了全覆盖督查，对发现的问题现场指导整改，对优化党组织设置、加强党员教育管理，推进规范性和标准化提出了指导意见和建议，按照有利于加强党的领导、有利于加强党员管理、有利于服务群众的原则，扎实整顿提升软弱涣散党组织X个，促使“督查问效”变为“督导增效”，营造了比学赶超、争先进位的党建工作氛围。
六是突出廉政建设，聚焦作风抓服务效能。围绕党建引领服务能力提升，不断把干部的思想建设、作风建设、能力建设与机构改革和“放管服”改革深度融合。结合脱贫攻坚收官战，紧盯重要时间节点，围绕突出问题，聚焦服务效能，以国家脱贫攻坚普查和省考为契机，对资料台账、驻村队伍、帮扶项目、成效评估等进行全面核实整理、查漏补缺，确保帮扶资料“一台清”，帮扶工作“一口清”。同时，以学习贯彻《中国共产党纪律处分条例》为重点，督促县直各部门单位经常性抓好纪律教育，深入推进廉政文化、廉政教育进机关宣讲活动，选取机关典型违纪案件进行警示教育，组织机关党组织开展各类警示教育X余次，营造了浓厚的廉政教育氛围。
七是突出党建赋能，聚焦中心抓引领提升。坚持以中心工作为纲，充分激发党员红色动力。在疫情期间，充分发挥组织优势，率先成立XXX党员先锋队，深入社区协助开展来肃返肃人员摸底排查、疫情防控宣传、环境消杀、数据统计等工作，有效发挥出了党组织和党员先锋的先锋作用。以培塑“组织力”为重点，印发《关于开展机关党建提质行动，创建让人民群众满意的模范机关实施方案》，积极开展“模范机关”创建工作，扎实推进县直机关建设绝对忠诚、思想过硬、组织有力、作风优良、担当有为的模范机关，重点打造了县委办“六个对标”和司法局“党建+”等机关品牌。以强化“服务力”为目标，落实“党建联盟、结对共建”和“五联双报到”工作机制，依托“XXX党建·社区E家”平台，积极组织机关事业单位在职党员到社区报到履职，参与社区疫情防控、社会治理等工作。开展“共叙民族情、共铸团结曲”“卫生大清扫·党员我先行”“吹哨整合民生诉求，应哨化解民生问题”等活动X余次，帮办实事X余件，将组织力量与民族团结、平安建设、文明创建、扫黑除恶等重点工作相融合，下沉资源与居民需求相融合，有效化解辖区居民急难愁盼的问题。
二、存在的主要问题
虽然XXX工作部署扎实，推进有力，但离上级要求还有一定差距，主要表现在：一是部分党支部对支部工作条例、党员教育管理工作条例、 发展党员工作细则等党内法规及本领域的规范性文件经常性学习掌握不够，政治理论和业务知识更新不够及时;二是各党支部部分委员兼有重要业务工作，精力有限，用心用力抓基层党建工作的精气神不够到位，落实“两个责任”和“一岗双责”尚有差距;三是对党员的日常教育管理有待增强，借助微信、 QQ、学习强国等平台开展线上活动效果有待加强，个别党员政治站位不够高、党性修养和法纪意识参差不齐
三、下一步的工作计划
坚持以基层党组织规范化提升为抓手，以解决党员和党组织作用发挥为重点，以机关党建“走在前，作表率”为目标，持续加强机关党建规范化建设，努力建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关，以机关党的建设高质量引领全县经济发展的高质量。
一是以“围绕中心、建设队伍、服务群众”为核心，促进机关党建与业务工作深度融合。紧扣“三个服务”(服务好群众，服务好县委重点工作，服务好本单位中心工作)，进一步明确机关党建工作目标、工作内容、工作措施，促使机关党建工作与业务工作目标同向、部署同步、工作同力，力促机关党建与业务工作深度融合、协同并进。
二是以推动党建工作标准化、程序化、规范化为目标，全面提升机关党建工作水平。持续抓好《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《关于推进党支部建设标准化全面提升基层党建工作整体水平的实施意见》的贯彻落实，督导县直机关党组织进一步细化量化党支部建设标准，形成目标明确、内容清楚、职责分明的党支部工作体系，切实提升党支部组织力。加强机关党建阵地建设，规范设置标准，推动有独立办公场所的党组织设立党员活动室等党建阵地。
三是以健全完善党建联系、激励、考评办法为举措，全面提升机关党建的地位和作用。持续推进XXX委员党建工作联系制度，推行“片区工作法”，由XXX领导牵头，分片联系调研，分块解决问题，整体提升地位作用。开展“逐支部观摩，整单位提升”活动，对“三会一课”、主题党日、双重组织生活等党建基本动作逐一检查考评推动，把党建基础打牢做实。积极落实党支部经费保障事项，调动党支部工作积极性，发挥党支部在教育管理监督党员和组织宣传凝聚服务群众中的主体作用。
四是以开展“大学习、大培训、大提升”活动为抓手，全面提升党务干部的能力素质。继续实施党支部书记素质提升工程，强化党的知识培训，抓实新任职党组织书记培训和支部委员履职培训制度，切实提高党务干部的党建业务素质。适时举办机关专职干部培训班、入党积极分子培训班和新任党支部书记培训班，对全县机关专职党务干部进行能力提升培训，建设一支有信念、有本领、有担当、有正气的党务干部队伍，以党务干部能力提升激发全县基层党组织的生机和活力。
【篇4】两新工委工作总结
2019年，玄武门街道人大工委坚持以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，紧紧围绕高质量发展的根本要求，在区人大和街道党工委的领导下，对标找差、锐意进取、创新实干、争先进位，为区域经济发展和社会稳定发挥了积极的作用。
一、丰富代表履职平台，发挥桥梁纽带作用
1、加强代表学习培训。街道人大工委始终把加强学习，提高代表依法履职能力放在重要位置，开展了形式多样，内容丰富的培训工作，通过代表微信群、QQ群、手机短信、“玄武门全微”公众号、玄武人大APP等新媒体手段传播正能量，及时把一些政策法规、社会关注的热点和难点问题以及街道重点工作和重大项目等内容及时推送给代表们，让代表们及时了掌握当前街道的工作情况，为代表履职提供参考。同时利用每次代表活动之际进行业务知识培训，让代表们进行相互学习交流，努力提高代表履职的理论水平和业务能力，确保代表在监督过程中掌握法律法规，把握民意，了解政情，确保代表监督有本领、能作为。
2、丰富代表履职平台。更新完善了街道“人大代表之家”、社区“代表工作室”各类展板和台帐资料，重点打造了百子亭社区“代表工作室”。组织代表们到各自选区参加活动，以不同的方式关心、支持社区工作并开展接待选民。通过走访慰问困难群众、召开选民座谈会听取意见建议、向选民解读两会精神等，收集到一些社情民意，为代表建议件提供了基本素材。如鲍咏梅、汪炫代表在十八届三次会议上提的建议件《关于进一步完善社区助餐服务的建议》就是在走访群众、接待选民时了解到。全年共接待选民270余人，收到建议50余条。
3、提高代表建议质量。街道人大工委认真组织代表做好建议征集准备工作，人代会召开前期，组织代表深入社区进行社情民意调查，收集调研群众关心的热点重点问题，为代表建议提供基本素材。在区第十八届人大第三次会议上及闭会期间，共提出各类建议20件，其中立案17件，内容涉及城市建设、城市管理、综合经济、社会保障、教卫文体、科技创新及其他等方方面面的工作。近年来玄武门代表团代表建议件的质量不断提高，今年共有4篇建议件获得区人大2017—2018年度优秀建议件表彰。
二、精选代表活动主题，提高代表履职成效
一是围绕街道重点工作，发挥代表监督职能。切实发挥人大的监督职能，围绕街道重点工作加大监督力度，组织代表开展专题调研和视察，推动工作落实。为迎接全国人大对我市《水污染防治法》执法检查，街道人大工委对街道环保科水污染防治标准和监督管理制度落实情况以及月度河长制执行情况进行了抽查；认真听取了街道政法综治中心和玄武门派出所关于扫黑除恶专项工作开展情况的专题汇报；接待了省人大及营口市人大对我街道就业促进法贯彻实施情况执法检查；全程监督社区党委巡察工作。
二是精选代表活动主题，认真搞好代表活动。围绕人大常委会重点工作和街道年度目标任务，选好代表活动主题。1月认真完成区十八届人大第三次会议的全部议程; 3月组织代表视察了南京新媒体大厦以及红山路--和燕路快速化改造工程等市城建重点项目；4月组织代表视察江苏海事局，并实地踏看南京过江通道建设情况；部分人大代表为所在选区的少年儿童举行了一场“乐游玄武湖”研学活动；5月组织部分人大代表参加区人大组织的深圳人大干部培训中心的学习培训；到玄武区法院第四法庭旁听了一起“财产损害赔偿纠纷”民事案件的庭审；6月对区卫健委开展了双定视察检查； 7月组织代表参加全区大视察，听取了上半年“一府两院”工作报告，并参加了代表履职培训；8月组织代表参与“第七届南京市道德模范评选”千名公众代表投票活动、参加省人大关于纪念地方人大常委会成立40周年知识竞赛答题活动；9月组织开展第三季度代表活动，组织代表到南京电信开展“5G”实景体验、参观南京电信未来信息馆；组织代表对《南京市社会信用条例（草案）》《南京市养老服务（草案）》学习讨论，征集修改意见和建议；10月开展双定工作，组织代表对新建设的玄武区突发公共卫生事件应急指挥中心进行视察；组织预算审查小组成员对区疾控中心2019年预算支出及“玄武区突发公共卫生事件应急指挥中心”项目建设经费使用情况进行监督审查；11月视察辖区税源重点企业“南京金拱门食品有限公司”；街道主要领导向代表报告街道全年工作情况； 12月开展代表向选民述职工作，人大代表向本选区选民进行了述职并接受群众评议；组织代表开展接待选民活动，收集群众关心的热点重点问题，帮助代表获取更多的社情民意素材，为十八届人大四次会议的召开做好准备。
三是践行为民服务宗旨，引导代表服务群众。关注和改善民生是高质量发展的要求，也是人大代表的职责所在。代表们积极参与玄武区创建省级食品安全示范区的宣传工作，主动到所在社区参与文明城市创建活动。春节前，人大代表走访慰问辖区内的困难群众，积极帮扶地区弱势群体，为困难群众解决一些实际问题。沈湧、冯继锋、王鹤、杨珂、高建君、姜华等代表纷纷到所在社区慰问困难家庭、独居老人、保洁员等；鲍咏梅代表，精选图书300余册赠送给所属天山路社区，为社区群众送来丰盛的精神食粮；王鹤代表两会后到社区向选民解读两会精神，给社区党员上党课，听取社区群众的意见；七一前夕，曹东代表到社区慰问5户困难老党员；八一前夕，姜华代表慰问所属廖家巷社区13名两参退伍老兵，国庆前，为社区20名80岁老人过集体生日等等；据统计，全年代表们帮扶资金累计达5万余元，深受社区群众欢迎。天山路社区的选民代表还为区人大代表李翔送上“人民代表人民选，人大代表为人民”锦旗，感谢李翔代表积极为民发声，帮他们解决了出行难题。
三、落实人大工作重点，做好定向定点视察工作
根据区人大统一部署，2019年度玄武门街道人大工委对玄武区卫健委开展定向定点视察检查。街道人大工委认真贯彻落实区人大常委会《关于组织区人大代表开展定向定点视察和检查活动的意见》的精神，在前期与区卫健委多次对接、沟通的基础上，制订了《玄武门街道人大工委定向定点视察和检查玄武区卫健委活动实施方案》，旨在通过定点定向视察，充分发挥人大代表“智囊团”作用，为我区居民健康和公共卫生事业的发展献计献策。
根据区卫健委的工作特点和年度目标任务，协商确立了“建设卫生应急与疾病预防控制体系工作情况”的视察议题，预算监督审查项目为“疾病中心单位预算支出，重点关注应急处置中心大楼建设（1644万元）”。前期，街道人大工委主动与区卫健委对接，区卫健委也指定专人负责此项工作。6月3日，街道人大工委组织代表到区疾控中心，听取了区卫健委副主任叶冬梅、区疾控中心主任安保军的工作汇报。10月24日，组织代表视察了新建设的“玄武区突发公共卫生事件应急指挥中心”，区疾控中心主任安保军向代表们介绍了新大楼的功能布局及建设进展情况；听取了区卫健委副主任叶冬梅、区疾控中心主任安保军关于2019年玄武区卫健委及区疾控中心工作情况的汇报；听取了区疾控中心2019年1—9月份部门预算执行情况，重点是应急处置中心大楼建设（1644万元）经费使用的专题汇报。预算审查小组成员对区疾控中心预算执行情况重点是“应急处置中心大楼建设（1644万元）”经费使用情况进行了审查监督。通过双定，代表们对区疾控中心的工作及所取得的成绩给予了充分的肯定，同时结合视察情况，针对如何进一步提升玄武区公共卫生健康水平，代表们积极建言献策，提出了一些有针对性的意见和建议。王鹤、周炳荣、冯继锋、李翔、黄军平等代表共提出建议5条，区卫健委积极采纳了代表的建议。
四、强化代表服务工作，发挥履职保障作用
一是加强代表履职联络服务。街道人大工委不定期地走访人大代表，面对面听取意见和建议，了解代表的需求，为代表履职提供良好的平台。定期通报区委、区政府重大决策部署和重要会议精神，让代表们知区情、懂民意；了解代表们对闭会期间的活动安排、基层联系点工作和接待选民等的意见和要求；引导代表把社会荣誉和社会责任统一起来，把履行职责与本职工作结合起来，立足岗位，建功立业。
二是加强自身作风建设。街道人大工作始终保持正确的政治方向，始终与街道党工委的主张和决策协调一致。认真学习党的十九大精神，不断提高政治意识，积极开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，破解难题，认领项目，撰写了《新时期做好街道人大工委工作的几点思考》调研文章。
【篇5】两新工委工作总结
本学期我校通过深化少先队各项活动，加强少先队的基础建设，全面提高少年儿童的综合素质，全面推进我校的少先队工作，开创我校少先队工作的新局面。
1、结合重大节日开展相应的活动
教师节学校少先队大队部发动开展各项活动：开展《秋风融情谊，感念师恩在我心》大型活动，红领巾广播站开展教师节特别节目，送过祝福、歌声传递对老师的感激感恩之情，各中队开展《师恩难忘》《老师，您辛苦了》《老师，您好》等中队活动并出版相应黑板报，形成较好的尊师重教的良好氛围。十月份以“庆祝中华人民共和国成立六十周年”为主题，进行社会主义荣辱观教育活动，开展建国60周年活动，出版“庆国庆”专刊，并围绕着《我们因您而幸福》《祖国发展我成长》等中队活动，以少年儿童自己的视角宣传家乡60年的伟大成就，少先队大队部举行了“庆国庆”诗歌朗诵比赛。
10月13日建队日，大队部进行队史教育，让队员们受到“光荣感”教育，并举行新队员入队仪式。11月份以“安全”为主题，开展一系列活动，全校开展以“安全”为主题的现场绘画大赛，并结合甲型h1n1形式对学生进行一些列教育活动，邀请晋江市医院的医生到我校开展“预防甲流”的讲座，十一月份结合镇教委办的工作安排，开展校级中队课观摩活动。两节以“红领巾与祖国共成长”为主题的给我们展示少先队员的风采。第四个星期日是感恩节，各中队组织队员开展“感恩亲人，感恩伙伴，感恩社会”系列活动，以感恩信、感恩画、感恩卡的形式送给感恩的人，为他们做一件力所能及的事。12月份开展“交通安全、迎新年”一些列活动。1月份开展期末复习动员活动。
2、加强少先队辅导员队伍建设。
鼓励中队辅导员创新活动形式，每个星期学习《少先队活动》《辅导员》等杂志，并通过福建少工委的布置开展网上学习，全校学习了解少先队活动的程序和礼仪，以规范少先队员的礼仪，提高中队辅导员的整体素质。全校专职兼职辅导员老师通过在线学习，集中讨论，交流经验通过全省辅导员培训证书，并把这些理论用于实践中，通过学习丘孝感的即兴中队暨队章的规范并这些用于中队活动的开展中取得一定的成效。
3、提高少先队员思想素质。
利用每周一的国旗下讲话，对队员进行思想教育，并通过落实《小学生日常行为规范》、《小学生守则》，抓好每天的“三评”工作，认真做好检评结果统计，公平公正的把检评结果纳入到中队评估中，让队员在不知不觉中养成良好的行为习惯。加强升旗手的常规管理和训练。
4、切实加强学校少先队组织建设。
进一步巩固少先队大、中、小队建设，开展好队会、队日活动，积极发挥少先队在班集体建设及综合实践活动课程中的重要作用。积极倡导建设快乐的少先队集体，引导少先队员在少先队组织中勤奋学习、快乐生活、全面发展。充分发挥红领巾广播站、板报的宣传教育作用，不断提高阵地建设的品位。
5、开展各项兴趣小组活动。
培养队员的兴趣爱好，使队员们在活动中都得到了各种能力的锻炼，同时培养了他们的综合素质，发现人才。
6、心理健康教育。
如今独生了女多，在家中备受宠爱，要什么有什么，他们经受不起挫折，依赖性强。各中队经常利用中队主题活动和班会课对队员进行思想教育。
一学期又过去了，在中队辅导员及少先队干部的共同努力下，少先队工作又有了一个新的进展，在队活动中，辅导员都能大胆放手让队员去锻炼，但是出现指导不力的现象，活动还是较多流于形式。希望新的一学期，中队辅导员们能更加热爱自己的少先队事业，把自己的童心与爱心奉献予少先队员，为少先队工作注入更加新鲜的血液。
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